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Unternehmen 7 Day-Shop
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Unsere Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur des 7 DAY-SHOP stellt den Menschen im Mittelpunkt. Nur mit Leidenschaft und Motivation unserer Mitarbeiter können wir wachsen und unseren Kunden die Lebensqualität geben, welche sie verdienen. Deshalb stecken wir all unseren Kapital an die Arbeitskraft des Menschen. Die Marke «7 DAY-SHOP» soll eine moderne Mischung aus multikulturellen Traditionen zusammenführen: Die Raffinesse und die Pünktlichkeit der Schweiz kombiniert mit der orientalischen Gastfreundlichkeit und Empathie für den Kunden.

Unsere Vision

Unsere Vision besteht darin, dass wir gemeinsam mit Respekt gegenüber dem Kunden und dem Mitarbeiter uns an die Spitze weiterentwickeln. Den nur mit Wertschätzung und Achtung kann ein Unternehmen Erfolg haben.
 

 

 

Unsere Mission

Unsere Mission setzt sich zusammen aus zukunftsorientierten Lösungen und relevante Entwicklungen, die wir in die Marke integrieren wollen, die sowohl heutigen Erwartungen der Konsumenten als auch den ökologischen Herausforderungen gerecht werden. Wir wollen unsere Kunden mit hochwertigen Produkten, Vielfalt im Angebot und fairen Preisen überzeugen. Und mit unseren sehr gut gelegenen Standorten und langen Öffnungszeiten ermöglichen wir unsere Kunden ein unkompliziertes Einkaufserlebnis.

Unsere Zielsetzung

Die Zielsetzung unseres Unternehmens ist, das gesamte Produkt- bzw. Serviceangebot kontinuierlich weiterzuentwickeln und dabei alle Aspekte nachhaltigen Handelns miteinander in Einklang zu bringen. Die Gewährleistung unserer Produktqualität, der faire Umgang mit all unserer Steakholdern steht im Zentrum unserer unternehmerischen Verantwortung, die wir langfristig wahrnehmen werden. Der 7 DAY-SHOP möchte in der Schweiz einen neuen, modernen und vor allem originellen Express Shop darstellen. Die Marke will auf die hohen Anforderungen der Schweizer Konsumenten eingehen und ihre Standards möglichst überzeugend verbessern. Der Kunde soll seinen Einkauf schnell und mit kundenfreundlicher Bedienung betätigen können

Unsere Personalpolitik

Unsere Personalpolitik beschäftigt sich intensiv mit der Förderung der Mitarbeiter. Zu unserer Hauptaufgabe gehört die Schaffung von attraktiven Arbeitsplätzen und Entwicklungsmöglichkeiten, welche den unterschiedlichsten Lebenssituationen angepasst werden. Durch individuelle Fördermöglichkeiten, massgeschneiderten Perspektiven und fairer Bezahlung bieten wir eine sichere Zukunft für all unseren Mitarbeitern. Flexible Arbeitszeitmodelle, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein belebter Teamgeist sind für uns selbstverständlich. Es steht in der Verantwortung eines jeden Unternehmens, alles zu tun, um seine Arbeitskräfte nachhaltig zu fördern und zu begeistern.

Management

Luana, Praktikantin Filiale Baden

«Seit dem ersten Mal als Kunde in das 7 DAY-SHOP, ist mir die freundliche und hilfsbereite Bedienung aufgefallen. Mittlerweile als Mitarbeiterin von 7 DAY-SHOP habe ich mich nicht nur moralisch weiterentwickelt, sondern konnte auch in dieser Zeit mein Knowhow in der Arbeitswelt verbessern und den Umgang mit Kunden verstehen.»

Flüchtlingspolitik

Der 7 Day-Shop befasst sich sehr stark mit der aktuellen Flüchtlingsthematik. Wir sehen die Schwierigkeiten jenes Flüchtlings auf dem Arbeitsmarkt. Deshalb geben wir als 7 DAY-SHOP jenen die gewillt sind, eine Chance für ein Praktikum. So verhelfen wir ihnen zu ersten Berührungen mit dem Schweizer Arbeitsmarkt und somit in die Integration in eine neue Kultur und Arbeitsethik.

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